换工作了个人档案需要调动吗
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拿原单位留下的证书，和新单位接受的证书，从人才市场备案回潍坊即可。
劳动者辞职后，其个人档案由用人单位转移到新的单位，没有转移到新的单位的，转移到劳动部门所属的公共就业服务机构或者设区的劳动保障机构。
劳动部，国家档案局《企业职工档案管理工作规定》劳动字33 [1992]
第十八条企业职工发生调任、辞职、解除劳动合同、辞退、辞退等情况的，职工所在单位应当在一个月内将其档案移送新工作单位或者户籍所在地街道劳动(组织人事)部门。接受过再教育或者劳动教养的劳动者，其所在单位今后计划录用的，其档案由其所在单位保存。
第十九条档案移交应当遵守下列规定：
(一)不允许邮寄或专人递送。
(2)移交的档案必须按照《企业职工档案移交通知》(见附件二)的统一规定进行登记，并密封包装。
(三)不得扣留、分批移交。
(四)接收单位在收到档案无误后，应当在收据上签字、盖章，并立即交还收据。出借单位逾期一个月未收到收据的，应及时询问，以免造成损失。
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