安徽创业小项目（安徽农村创业项目）
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1、安徽一个小县城如何创业？？2、我想在安徽老家农村创业有什么好的项目吗?3、2019年安徽省创新创业大赛获奖项目4、急求大学生创业计划书一份，3500字到5000字，急急急!!!!!!!!!谢谢5、创新创业大潮在江淮大地“暗流涌动”6、我是安徽农村的，想在家创业，不知有什么好的创业项目？如果自己开店创业的话，可以考虑通过***作为启动资金。
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2020将至，想要创业，安徽有没有什么好的创业项目呢?下面由我与大家分享2019年安徽省创新创业大赛获奖项目，希望你们喜欢!欢迎阅读!
创新创业，圆梦江淮。11月13日至15日，2019年“创响中国”安徽省创新创业大赛总决赛暨签约仪式在安徽电视台演播厅成功举办。本次大赛由省发展改革委、合肥市人民***、省科协、省投资集团主办，省高新***司、中安创谷科技园有限公司承办。30个优质项目同台竞技，进行现场路演和答辩，角逐大赛一、二等奖。
北京微纳星空科技有限公司
奖项：二等奖
融资需求：1亿元
北京微纳星空科技有限公司(以下简称“微纳星空”)成立于2017年08月07日，是国内最早一批从事商业卫星研制的民营创业公司之一，公司拥有卫星整星设计能力，按照先进的模块化设计思路建立产品谱系，目前已经立方星、10公斤级、50公斤级、100公斤级及200公斤级卫星研制平台系列。微纳星空的卫星得到了用户的广泛认可，公司自成立已取得2亿人民币的卫星研制订单，客户包括阿里巴巴、航天科研院所、央视(间接客户)、火箭军、海南省***等。落地订单总额2个多亿，到账营收超过5000万，造血能力极强，遥遥领先于同行业的初创公司。
合肥行知生物技术有限公司
奖项：一等奖
融资需求：1000万元
合肥行知生物技术有限公司成立于2019年4月，公司专注于开发精准医疗液体活检相关技术，主要产品为基于数字PCR和NGS平台的液体活检检测试剂盒。公司拥有液体活检领域全检测链条的技术储备，包括微量游离DNA的提取;目标DNA的富集;高灵敏度，高特异性的DNA突变及拷贝数变异检测;针对不同应用领域的数据分析算法。公司的技术可以广泛应用于优生遗传、试管婴儿、肿瘤伴随诊断及动态检测、病原微生物超敏检测等领域。公司首个产业化项目为新型无创产前胎儿唐氏综合征筛查试剂盒(数字PCR法)。相比于现有的唐氏筛查技术，本公司的产品具有显著优势：1、试剂盒检测成本仅为现有无创产前筛查的1/5;2、检测准确性高达99%;3、全部检测仅需1天即可完成。公司由中科院“百人计划”学者林文楚教授担任首席科学家，汇聚了一批拥有丰富体外诊断试剂盒开发、注册、市场营销经验的精英。总经理朱琦先生，有数十年精准医疗领域的从业经验，全国范围内主持共建了二十多家精准医疗中心。研发注册总监倪晓龙先生拥有十五年以上的体外诊断试剂盒注册经验，已经注册获批了45项三类体外诊断试剂盒注册证。公司成立时间虽短，但已经与安徽省妇幼保健院、苏州市立医院共建了精准医疗实验室，共同开展新型唐筛试剂盒的开发注册工作。另外还与省内外多家第三方检测机构签订了合作协议，共同推广液体活检相关技术在临床上的应用。
合肥光博量子科技有限公司
奖项：二等奖
融资需求：1000万元
合肥光博量子科技有限公司成立于2017年，是一家由中科院合肥技术创新工程院孵化的高新技术企业，注册资金1280万元。公司依托中科院创新工程院，致力于环境气象综合立体观测及相关技术咨询与服务，公司专注于用更先进的激光雷达立体探测技术、卫星遥感技术获取多维度监测数据，以预报预警为核心技术手段，构建大气污染三维实况分布及未来预测分布，为环境、气象、生态、交通、海洋、科研院等管理及科研工作者提供科学的整体解决方案。公司拥有安徽省首套大气污染移动溯源走航观测车，是省内首个提供环境科技治理监测服务和首家拥有大气立体组网监控及应用服务平台的公司。截至目前，公司共获30多项知识产权，获得安徽省首台(套)重大技术装备认定，是AAA信用企业，具备完善的质量管理体系、环境管理体系、职业健康体系。
安徽沃弗电力科技有限公司
奖项：优秀奖
融资需求：1000万元
安徽沃弗电力科技有限公司是一家集科研、设计、生产、维保和销售为一体的高新技术企业，成立于2010年11月，公司生产及运营中心设于上海市松江区。专注于为工业级客户提供可靠、节能、高效的电机系统永磁传动产品。公司在充分引进吸收国外先进技术的基础上，不断发展创新，已成功开发出多款系列永磁产品，广泛应用于冶金、化工、供水、水泥、矿山、钢铁、军工等众多领域，应用案例多达1000余件，大功率永磁调速器市场占有率、研发实力和产品品质持续行业领跑。目前，公司已获得国家高新技术企业、科技型中小企业、科技小巨人、瞪羚培育企业认定;2018年获“创业金陵”南京市科创大赛团队第二名、“创业江苏”江苏省科创大赛暨中国创业创新大赛江苏赛区优秀团队、宁波青年大学生创业大赛之一名、中国通用航空航天创业创新大赛优秀项目、安徽MBA创业创新大赛银奖等，得到社会各界的高度认可和赞誉。
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创业规划书范文
目录
一、公司基本情况
(一)项目名称：**咖啡店
(二)经营范围：面对广大的居民
(三)行业类型：零售
(四)项目投资：约20万元
(五)场地设置：安徽省芜湖市
(六)项目概况：为顾客提供方便（提供咖啡、茗茶、各类小点心），提供在校大学生***，以满足文明大都市人们追求精神需要提供优质服务。
(七)经营宗旨：****咖啡屋旨在为所有顾客提供物美价廉、时尚休闲等令顾客满意的服务。
二、产品/服务介绍
Taste不仅提供中外各式经典咖啡，如摩卡、蓝山、牙买加极品咖啡、花式咖啡等，还有各种茶点，如各式中国名茶、各种奶茶、保健茶、果汁、点心等。我们的咖啡绝不是速溶的，而是当场手磨，口感好，品味佳。咖啡屋只求服务，本着“以更低的价格提供更好的服务”的宗旨，以四个“一流”（一流的服务、一流的环境、一流的品种、一流的信誉）为目标，力使Taste(品味)咖啡屋成为所有居民学生的休憩之地。
门旁摆放着美丽的盆景，屋内挂着精致的装饰，柜台前摆设有存放各种报刊的书架。室内宽敞明亮，座位舒适，环境幽雅。坐在窗前，你可以看见人来人往，在生活节奏快的都市里面感受到放慢的节奏，放松自己。在门前还准备了一些雨伞，对那些出门在外没有带伞的顾客提供方便。
三、行业/市场分析
随着中国改革***之后，西方文化的迅速渗透、中国经济的迅猛发展以及都市生活质量的提高和生活节奏的加快，咖啡休闲这种高雅、时尚、浪漫的休闲生活方式越来越受到人们的青睐，咖啡成了世界三大饮品之一。无数独具慧眼的投资者看到了其中隐藏的巨大商机，我们根据市场分析，Taste（品味）咖啡屋即将出现……
经调查，我国对咖啡饮品每年约有超过20亿的市场需求，其中我们可进入的市场约有12亿。公司成立初期购进可供顾客需求的咖啡及附属品，以满足迅速发展的咖啡茗茶市场的需求，使用投资购买咖啡原材料煮磨器具的解决方案，针对解决费时间磨咖啡煮咖啡等大部分依靠进口、价格昂贵、影响人们普遍消费水平的问题。
公司注重短期目标与长远战略的结合，中长期目标将逐步拓宽产品领域，涉足饮品类的各种饮料、与品种丰富的蛋糕及其他美食、保健食品等，形成以咖啡茗茶为核心的多元化经营集团公司。
饮料行业预测咖啡这一饮品将会继续爆炸性增长，未来10年年均增长率将高达35%以上。由此我们可以想象，中国咖啡市场的发展空间是多么巨大，难怪国际咖啡组织也将中国视为全球最有潜力的咖啡市场。
四、业务现状
目前，广州天河区龙洞的咖啡市场并不太激烈，特别是在居民小区周围，还没有相应的竞争者和竞争压力。而且，位置特别有利，附近有多所高校，又靠近居民小区，客流量和消费能力都能够满足。
五、财务分析
（一）投资估算：
A.一次性固定投资：50000元，其中包括：1、房租首付10000元，2、装修费20000元，3、开办费用5000元，4、杂项支出7000元，5、设备用具购置8000元；
B.流动资金及原材料备用金70000元
（二）成本控制（每月）：
租金2000元，材料进货费用5000元，人员工资大约20000元，按不同的级别不同的工资，不可预支薪水的10%。小计每月成本约：27000元。月均营业额：45000元。
（三）盈利能力（月）
营业额—成本=营业利润，45000-27000=18000；年利润：18000×12=216000元
（四）投资回收期：
投资回收期：200000/18000≈11月≈1年
六、融资计划
向银行贷款注册资本的50%，然后剩余的由4个股东分摊。期限为1年。其间如有一股东退出，此股东便只能持有5%的股份。
之一部分公司概况
一、公司介绍
Taste(品味)咖啡馆以典雅风格为主的新开休闲咖啡屋，本着“优质咖啡，服务优良”的理念来推广咖啡精神及文化。咖啡馆提供一流的咖啡及差点以供满足所有消费者的需要。Taste(品味)咖啡馆本着发扬咖啡文化的责任选择出具有特色的Taste(品味)咖啡屋的咖啡文化。Taste(品味)咖啡馆给人温暖、典雅、舒适的感觉，是充满年轻朝气，有咖啡内涵的品位场所。
二、主要股东
股东名称出资额出资形式股份比例
温少仪10万元现金50%
温卫华5万元现金25%
温少莹3万元设备15%
温少慧2万元现金10%
三、团队介绍
团队的构成：
我们的创业团队在创业前期，既是创业计划书的起草者，也是前期资金的筹措者。这个团队的构成，具有非凡的意义，因此，选择合适的人群，是一项艰巨而谨慎的工作。经过数次严谨的选择，我们的团队已经初步成型：
店长：某某
行政人事部部长：张三
采购部部长：李四
财务部部长：王五
市场部部长：刘七
开发部部长：赵六
管理规划部门设置与职责
☆店长
店长负责综合协调和管理店内各部门工作,督促员工工作,同时接受周围居民及顾客的监督,做好咖啡屋与周围居民的交流工作。
工作内容:督促各部长及员工的工作,鼓舞员工的工作热情,听取员工的意见.综合决策各种工作的运行；代表咖啡屋与周围顾客进行交流,向上反映员工的意见及要求,向下传递学校所要求的工作。
☆行政人事部
主要职责:
1.人员到职与离职的相关办理
2.各类人事资料的汇总,建档及管理,员工档案资料管理
3.员工请假,调休假作业,出勤状况,稽查,统计作业
4.员工考勤,督导并薪资核算
5.对***各项工作的纪律检查
6.做好每次会议的会议记录
7.做好咖啡屋每次招待知名人士的经验记录,以便下次招待借鉴
8.协调本部门与其他部门的联系
人员分配:本部设正,副部长各1名,档案管理员1名.
☆财会部
实行严格的财务管理；实现损益控制的手段是通过"周报表和“月报表”上的科目审核.审核内容包括销售额,顾客数,顾客平均消费数量,现金超收或不足,收银机的操作错误,亏损,其他营业项目,食品原料的价格,记时工作人员的工资,电费,煤气费,水费等。
☆市场部
负责咖啡屋的产品宣传,促销以及促进咖啡屋与消费主体——顾客群体之间的联系.它的工作直接或间接关系着咖啡屋的形象及客流,销售情况,是个重要的部门。
☆采购部
咖啡屋采购部系咖啡屋下属部门之一,受咖啡屋管理,负责咖啡屋所有食品原料,经营物品的采购,验收`进出物品的记录等工作,是咖啡屋正常运营不可缺少的重要组成部分。
☆开发部
开发部负责开发新产品以满足不同的需求
四、组织结构
五、员工情况
员工人数大专以上文化程度大学本科
人数比例人数比例
181267%633%
六、外部公共关系
我们的Taste(品味)咖啡屋虽然面积并不是很大，但是我们努力取得银行的战略支持。同时我们会积极争取咖啡的厂商的支持，有他们的大力支持，我们的咖啡屋一定能够有较好的的发展。
七、公司经营战略
我们咖啡的发展方向是能够使周围大多数知道、了解我们的商品，并且还进来消费。为此我们会做到：
优质的咖啡，在咖啡馆里，咖啡的构成力一定要很强，不管是哪一种咖啡，假如在价格的制定上偏高，或是有咖啡品质欠佳、组成不够齐全，或是咖啡的存货量不够多等现象，就立刻会影响销售，自然更不容易增加固定顾客了。在咖啡馆的经营上，不但要面临地域内各咖啡馆的竞争，更要面对各种商店的竞争，所以“咖啡的美丽”便成为了商店成功的基础。
商品作为整体战略，对于咖啡馆而言，也是需要经常重视的。诸如经营计划、咖啡采购、咖啡开发、存量管理，乃至后勤的商品业务等综合全部的商品相关活动，都是与咖啡馆商品力的强化有相当密切的关系。
卓越的服务，最直接的，就是咖啡馆的服务人员在等客时，要有优雅的姿势，且注意服装、化装等仪表；接待顾客之际，要有适当的表情、态度几合宜的应对。所有服务员都要具备丰富的咖啡知识，适时的为顾客做说明，同时还要具备商谈能力。还有，店铺内部的装潢设施、有魅力且具美感的吧台陈设，以及店铺的照明等，都要有效的运用，并进一步加强广告媒体的宣传效果，并提供各种服务设施。我们的目标是在这一带养成我们店的忠实消费者。
第二部分产品/服务
一.产品、服务介绍
Taste(品味)咖啡屋位于天河区龙洞，咖啡屋主营咖啡、茶、西餐、冷饮、简餐、、酒水、功夫茶，品种多样；不仅有主打产品，季节性产品，以及活动性产品等等，能满足不同食客的需求。餐厅消费低廉，人均消费20-40元，是亲朋小聚、娱乐休闲的理想场所。
馆内设有休闲座，环境幽雅，纱帘飞扬，温馨的让你流连忘返，本馆同时经营巧克力、牛奶、咖啡、奶茶、果汁、冰淇淋、中西式简餐，绝对是你休闲、聚会的好地方。咖啡屋将划分一部分区域为书吧式服务，在这里提供一些比较时尚的或畅销的书籍，但对在这部分区域进行免费阅读的设置。
二.核心竞争力或技术优势
我们的Taste(品味)咖啡屋虽然不像其他的竞争者那样有庞大的资金系统，但好在我们的地理位置较好，到目前为止，还没有什么竞争者。但是，我们有坚实的核心观念。他们是：
1、可信赖的产品品质：坚持选用更好的（相对于大众市场而言更好的）的咖啡豆。
2、高度的环保意识：采用更多的环保型设备和包装材料，大力倡导并严格要求能源的节约利用。
3、良好的员工福利：对于固定员工而言，为员工提供更优越的健康福利计划，并大面积推行员工持股。
4、和谐共处的社区精神：为顾客营造温馨、自由的消费环境，鼓励店面工作人员和顾客的交流，让顾客无论是独处还是小聚都能怡然自得融入，其中慢慢的把我们Taste(品味)咖啡屋变为顾客住宅和工作地点之外的生活中必不可少的“第三地”。
5、独树一帜的文化品位：有选择地参与一些温情、励志的电影和图书的推广和发行。
我们Taste(品味)咖啡屋的优势在于采用了对面技术来为顾***务，我们在顾客之一次来到咖啡屋时就为顾客建档，下次来时，我们可以为其提供他所熟悉和满意的服务。有时，不用他们自己开口，就已经把他们所需的产品送至他们身边。
三.产品专利和注册商标
我们咖啡屋虽然是新的品牌，但在之前，我们会研制一些味道一流的新品种为我们的咖啡屋申请产品专利。我们的注册商标即是我们店的名字和Taste(品味)进咖啡屋的图像。
第三部分行业及市场
一、行业情况
由于中国市场巨大，咖啡消费增长前景看好，中国在世界咖啡业扩大需求的总战略中占据重要地位。中国潜在的咖啡消费者约为2-3亿人，这已与目前世界之一大咖啡消费国美国的市场不相上下。目前中国人的咖啡消费仍然不大，但增长势头非常可观，中国咖啡消费年增长率为15%，而世界咖啡消费年增长率仅为2%。咖啡在中国市场面临千年饮茶传统的巨大挑战，因此在中国市场的促销与宣传十分重要，而且必须采取有别于在其他西方国家的促销和宣传手段。
二、市场潜力
中国随着经济的快速发展咖啡这一有着悠久历史饮品的广为人知，咖啡正被越来越多的中国人所接受,目前咖啡消费已成为时尚主流根据统计我国的年消费量约为20万吨，并以10%的速度逐年上升，而人均消费量则以30%的速度递增。全国各地区市场的消费量更以每年两位数的速度疯狂飙升，部分地区甚至超过了100%。由此可见，中国市场在咖啡消费方面的增长是非常迅速的，不久的将来中国将成为世界重要的咖啡消费大国。而根据另一项调查显示中国内地年人均饮用即饮咖啡0.11次，不仅和日本的107次相差甚远，也大大低于台湾(35次)、泰国(8.7次)和香港(4.9次)的水平。饮料行业预测这一品类将会继续爆炸性增长，未来10年年均增长率将高达35%以上。由此我们可以想象，中国咖啡市场的发展空间是多么巨大，难怪国际咖啡组织也将中国视为全球最有潜力的咖啡市场。
三、行业竞争分析
随着人们的生活水平在不断提高，咖啡这种西式饮品正在被越来越多的国人所接受，随之而来的咖啡文化正充满生活的每个时刻。咖啡不再仅仅是一种饮料，它逐渐与时尚、品味紧紧联系在一起，体现出高品质的现代生活；或是交友谈心，或是商务会谈，或是休闲怡情，尽在一杯音乐弥漫的咖啡中。如今，在国内的许多大城市，咖啡馆已经不少见，许多年轻人成了咖啡的热情拥护者，咖啡消费在中国城市里，平均每人每年的咖啡消费量是4杯，即使是在北京、上海这样的大城市，每人每年的消费量也仅有20杯。而在日本和英国，平均每人每天就要喝一杯咖啡。日本和英国都是世界著名的茶文化国家，目前已经发展成了巨大的咖啡市场。拥有强大茶文化的中国具有广阔的咖啡消费潜力，正在成为世界上更大的咖啡消费市场。在国内许多大中城市咖啡***场所数量每年在以30%左右的速度增长。正因为中国咖啡市场处于起步阶段，中国咖啡消费增速惊人，这意味着一个巨大的机遇已经降临，意味着有更多的机会，更大的利润回报空间。未来几年中国有望成为全世界更具潜力的咖啡消费大国。总体来说，由于中国市场巨大，咖啡消费增长前景看好，中国在世界咖啡业扩大需求的总战略中占据重要地位。本行业报告在大量周密的市场调研基础上，主要依据了国家统计局、国家商务部、国家海关总署、国际特许经营协会、国际咖啡协会、中国连锁经营协会、中国饮料工业协会、中国行业研究网、国内外相关报刊杂志的基础信息，对我国咖啡店连锁行业背景、市场前景、竞争状况以及店铺选址等方面进行了详尽地分析，对今后我国咖啡店连锁产业的发展做出了精确的预测。
目前中国咖啡饮料这个细分的蓝海市场上，除上海、广州、深圳等少数地区以外，其他的咖啡市场尚待开发。去年娃哈哈推出的“呦呦奶咖”表现平平，星巴克在超市的瓶装咖啡销量也不尽如人意。不过，分析推断，未来5年咖啡饮料的发展应该比较快，保持在30%左右。
几大日系饮料品牌纷纷加强咖啡市场攻势。其中麒麟利用品牌延伸，推出了午后咖啡和麒麟咖啡系列。此外，可口可乐目前在日本热销的“乔治亚”咖啡也有可能被引入中国市场。可口可乐大中华区总裁戴嘉舜日前表示，公司一直在关注中国咖啡市场，但出于市场竞争原因，不能透露在华推出咖啡饮料的具体时间。
除了市场潜力巨大，咖啡饮料的高利润也是吸引企业进入的一大原因。摩根大通一份有关食品行业调查报告显示，全球品牌包装食品饮料市场中，咖啡和茶叶利润更高，利润率在20%左右。
四、收入（盈利）模式
大众化的***服务内容，是目前可以考虑的方向。咖啡店是要盈利的，它和普通商品一样都要有核心的产品或服务，并且这种产品或服务是实的，不是虚的，是能运作的高度***化的分工体系。我们咖啡店通过提供优质的产品咖啡，各种茗茶
经过分析，我们可以知道，我们的顾客基本是周围居民小区的居民和高校学生。因为消费能力不同，所以，我们针对不同的人群提供不同价位的产品。我们的咖啡屋可以根据收入水平、性别、年龄、消费爱好等市场因素，据此提供给顾客满意的酒水和服务。
市场规划
公司未来3~5年的销售收入预测（融资不成功情况下）（万元）
年份第1年第2年第3年第4年第5年
销售收入1015202530
市场份额0.10.150.20.250.3
公司未来3~5年的销售收入预测（融资成功情况下）（万元）
年份第1年第2年第3年第4年第5年
销售收入1525354550
市场份额0.20.250.30.350.4
第四部分营销策略
一、目标市场分析
（一）随着中国改革***的深入，咖啡文化风靡中国
无论是新鲜研磨咖啡豆，还是刚刚冲好的热咖啡，都散发出馥郁的香气，令人沉醉。作为西方生活方式的一部分，咖啡已正式进入中国人的家庭和生活：在中国很多城市咖啡馆伴随着咖啡文化的成长也如雨后春笋般破土而出，成为追求品质生活的人群新的消费时尚，装点着都市风情。
（二）中国咖啡市场巨大，有望成为世界更大咖啡市场之一
正因为中国咖啡市场处于起步阶段，中国咖啡消费增速惊人，这意味着一个巨大的机遇已经降临，意味着有更多的机会，更大的利润回报空间。而这无疑给众多计划开一家充满情调、浪漫、温馨的咖啡馆的有识之士带来新的发展机遇。
二、客户行为分析
随着咖啡在中国的快速发展，咖啡不再仅仅是一种饮料，它逐渐与时尚、品味紧紧联系在一起，体现出高品质的现代生活；或是交友谈心，或是商务会谈，或是休闲怡情，尽在一杯音乐弥漫的咖啡中。如今，在国内的许多大城市，咖啡馆已经不少见，许多年轻人成了咖啡的热情拥护者。
三、营销业务计划
（一）价格定位：
Taste(品味)咖啡屋面向的群体包括:广大的周边居民及,附近高校的学生和教职工,其中周边居民为主要消费群体,但现阶段一般白领和其他的上班族不了解我们咖啡屋.所以在开业初期,在不降低咖啡屋的档次,保证成本收入的前提下,以及对消费群体的消费水平及消费对象的考虑,软饮料(如可乐),果汁,奶昔,冰淇淋,部分咖啡等价格会适当调低,利润率占成本的50%,水果,拼盘,茶点类利润率占成本的60%.但中高档次的消费品如红酒,鸡尾酒,品牌咖啡等,因降低价格会给人以格调,档次,及质量不高的错觉,所以价格定位以利润率占成本的65%出售.
（二）管理理念：
1.尊重餐饮业人员的独立人格
2下管一级:上级对下级进行规划管理,下级应服从上级的工作指导,尽力完成上级发放的任务.
3互相监督:管理层监督员工的工作,同时员工也可以向上级提出自己的意见或见解.
4营造集体氛围:既要上下属感受到咖啡屋纪律的严明,也要关怀员工,让员工感受到来自集体的温暖,有利于加强凝聚力,提高工作积极性.
5.公平对待,一视同仁,各尽所能,发挥才干
（三）薪酬制度:记时工资制
不同类型的工作人员时间上的薪酬不同;采用此制度比较灵活,可以准确地记录各个工作人员的工作时间,准确地计算出职工的工资.
工作轮班组织:固定单班制
除了固定员工，对于***，在一开始的人员***中,我们首先会搞清楚每个应聘者的空闲时间段(包括每个星期中哪一天及这一天中的哪个时间段有空)然后根据时间段确定一个星期中每天的工作人员.
（四）人员考核:
从德(品德修养),能(业务知识水平,创新能力),勤(协作性,责任心,进取性,纪律性,出勤性),绩(办事效率,工作质量)四个方面对工作人员和管理层进行公平公正的考核,为奖金等奖励制度提供凭据.
1.对员工的考核
我们将指定一套指标体系.比如对于员工工作态度,我们将从事业心,进取心,责任心和真诚度等指标考察.每个指标下都有相应的几个表现层次,每个层次有对应的分数.
2.对管理层工作绩效考核
为了对管理层人员的工作能力,态度和业绩进行评价,制定此制度.秉承公开,公平,公正,客观,多元主体评价原则,每个管理人员都要接受来自相关同事,直接下级和自我的评价.从德,绩,能,勤方面进行考核.具体如下:
德:民主性,品德修养;绩:办事效率,工作质量等;能:业务水平认识,分析决策能力,创新能力,自我学习能力等;勤:协作性,责任心,进取心,纪律性,出勤等.
月度与季度的评价工作,在下一评价期间开始的之一个星期之内完成,由行政人事部统一发放评价表.年终评价工作在12月最后一个星期与次年1月的之一个星期之内完成.评价表由员工自己独立完成填写,应在规定的日期内上交.评价表由行政人事部与全体员工参与评价.每名参与者填写一份评价表,按照不同权重计算得到一个分数,将得分先按上级,同事,下级,自我评价分类算出平均分,然后按上面提到的不同层次人员比例计算出最终得分,按照最终得分确定评价等级.评价结果与奖金,激励制度挂钩.被评价者如果对评价结果不满,可以在接到结果之日起一周内向行政人事部提出投诉,逾期不提出异议视为同意.
奖励制度:根据员工考核总分进行奖励(半年实行一次奖励)
创新创业大潮在江淮大地“暗流涌动”
海尔创客实验室安徽站旨在打造立足合肥、辐射华东的创业孵化平台。图为在实验室里，徽州小学学生在展示自己组装编程的机器人。
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合肥经开区鼓励企业技术升级，推进全区创新转型。图为合肥经开区江淮汽车生产线上，焊接机器人正在作业
7月27至30日，由中国***网、中国***电视台举办的“发现双创之星”活动踏进江淮大地。从长江到淮河，从皖南到皖北，“发现者”们的足迹走过了安徽省全部16个市中的14个，鲜活的创业故事，艰辛的创业历程，振奋人心的创新项目，桩桩件件，让发现者们激动不已，创新创业的大潮早已在江淮大地“暗流涌动”。
创新创业砥砺前行
1981年出生的严俊，本科学历。他创立了以电子商务为主要业态的青年创业园，目前园区一期吸纳青年就业约1600人，带动就业过万人，二期将解决直接就业5000人，带动就业超过2万人。青年创业园年交易额突破15亿元，带动了地区经济发展。
丁国亮，男,1983年出生，博士。2002年，丁国亮成立合肥中科翰云信息科技有限公司，目前申请发明专利1项，拥有软件产品2项、软件著作权8项，2014年初公司以1000万元估值获得首轮投资。
“90后”的梁亚，大学毕业后，选择了回农村种蘑菇。2014年10月，梁亚注册成立了淮南绿威食用菌种植合作社，带动38名农村富余劳动力就业，目前企业发展势头良好。
4天时间，4个小组，分别深入到安徽的14个市，采访了几十位新老创客。7月29日，记者从安徽省“发现双创之星”活动优秀创客选拔组获悉，经过层层选拔，“发现双创之星”20名优秀创客名单已出炉。年纪更大的57岁，最小的刚刚20岁。而在他们的背后，有更多创客在创新创业的道路上砥砺前行。
安徽省发改委主任张韶春给了我们一组数字：自从国家推进商事制度改革和简政放权以来，安徽省市场主体快速增长，在去年大幅增长的前提下，今年上半年新***的市场主体达到6.4万户，增长14.7%。大众创业、万众创新蓬勃发展，发明专利申请和授权量分别增长47.7%、72.3%。创客空间、创业孵化基地等各类载体达到662个，培育微型企业4000多户。尤其是自2008年设立合芜蚌试验区以来，安徽省区域创新能力由全国第15位跃升到第9位，合芜蚌已成为安徽省自主创新的旗帜和金字招牌。
创客求教***答疑
“高科技企业研发资金怎样落实到位?中小企业公共服务体系建设有哪些实招?怎么保护知识产权?……”7月30日上午，一场别开生面的“众创空间”主题互动活动在合肥绿地梦空间举行。国务院办公厅、科技部、工业和信息化部、财政部、国家税务总局、国家工商总局等国家部委相关负责人现场为安徽的创客们答疑解惑。安徽省从事“互联网+”、环保、农业科技、特种材料等领域的创客与参会嘉宾进行了面对面交流，并就融资、税务、人才等方面的创业创新扶持政策提出了很多具体建议。
1990年出生的鲍恩财还在读研究生，在合肥创办安徽丰之惠农业科技有限公司，主营现代农业设施的技术开发、工程设计等业务。他的困惑是：针对他这样的在校大学生，在创业的前、中、后期，能否有一个系统的创业指导。
人力资源和社会保障部就业促进司柴海山的回答是：关于创业辅导的问题，中央九个部门启动的大学生计划当中已经有这个部分的安排，要建立中国的青年创业辅导制度，从拥有丰富行业经验的企业家、天使投资人、职业经理人当中要选拔一批有社会责任感的创业导师来伴随创客成长，这一点在双创文件的起草中已经有所考虑，未来几年一定会得到落实。
“三只松鼠”是***上更大的坚果电商，到今年6月份营业额已经突破12亿元。这个诞生在芜湖的年轻团队现在更大的困惑是：***上怎么保护自己的知识产权。
国家工商总局企业注册局的.副局长王磊作答，维护公平竞争的市场秩序是我们部门的职责，工商总局前不久发布了《关于禁止滥用知识产权排除、限制竞争行为的规定》，这个规定好多人并不知道，对我们小微科技企业是特别有利的武器，将来大的垄断企业利用市场支配地位限制市场竞争，阻碍你的发展，你去投诉，这属于工商部门的反垄断执法，避免大鱼欺负小鱼。工商总局还有反不正当竞争，对于一些小企业“傍名牌”、“搭便车”，依附于一些大企业，或者通过商业上的一种策略，从事不正当竞争同时也要规范。
而在安徽本土，越来越多支持“双创”的政策出台。7月21日，安徽省***办公厅发布《“创业江淮”行动计划(2015—2017年)》，根据目标，2015年至2017年，全省计划带动就业100万人以上。将通过推广创客空间、创业咖啡、创新工场等新型孵化模式，构建一批***式的众创空间。在合肥、芜湖、蚌埠等中心城市建成10个以上市场化、***化、集成化、***化、示范性众创空间。同时，支持公共创业服务机构建设3至4所虚拟创业大学，提供创业测评、创业实训、创业孵化、创业融资等综合服务。《行动计划》将力争每年重点扶持200名大学生村官创业，支持建立100个大学生村官创业实践示范基地，带动4000户农民群众增收致富。对于符合相关条件的大学生村官创业项目，还可由青年创业引导资金提供10万至300万元信用贷款。
此外，安徽省日前还出台《关于进一步扶持高层次人才创新创业的若干意见》，推出10条新政，重点从财税金融、科研资助、保障服务、政策激励等方面对高层次人才在皖创新创业加以扶持。
正如安徽省省长李锦斌对这次活动的高度评价：“创新创业，对于促进新常态下新发展具有‘一子落满盘活’的综合效应，可以为经济发展提供新动能，为深化改革搭建新平台，为社会创造注入新活力，为民生改善带来新保障，安徽要成为‘创新沃土’、‘创业福地’。”
双创驱动梦想先行
四天的时间，新老创客们说得最多的一个词就是“梦想”。
创新先锋、创业前辈、安徽省奇瑞汽车集团董事长尹同跃在他的分享中说：“相信梦想的力量，有了梦想，才会去追求，才会执著，才会成功，才会成就事业，我才能站在这里跟你做创业、创新的主题演讲。这是一个中国人自己的汽车梦!”奇瑞创业20年，从2001年生产之一批车到第100万台车下线，用了7年时间，这7年的追梦，让奇瑞成为中国自主品牌甚至是民族品牌崛起的榜样。
同样，国内语音产业龙头老大的科大讯飞公司董事长刘庆峰也分享了他的梦想：“创业者一定要有使命感，要有良好的心态，坚持你清晰预见的梦想。”正因为16年来一直坚守“让机器能听会说、能理解会预测”的产业理想，如今科大讯飞已经占有国内60%的语音市场份额。
“大咖”们的梦想宏伟壮阔，“小咖”们的梦想则更接地气。这次荣获安徽“双创”之星称号的羚羊早安围巾创始人张琳琳在接受记者采访时说：“有梦想是件太美好的事，我会给我所卖的每一条围巾起个好听的名字，再写一段独特的属于这条围巾的故事。沉浸在梦想里，一个点子接着一个点子不断蹦出来，每天只睡三四个小时也不觉得累!”她的羚羊早安品牌连续5年蝉联互联网围巾销量冠军。现在她又梦想着要把宝宝们的随手涂鸦变成围巾，成为妈妈们的骄傲。
梦想怎么变成现实?张琳琳告诉记者，在她创业7年的经历中，觉得允许试错是件特别重要的事情。“我们就是快错快改，不做怎么知道错，代价是必须付出的，但是改错要快!”允许试错，宽容失败，为双创创造一个更加宽松的社会氛围，这也成为制定相关政策的一个指标。
2014年12月安徽省青年创业引导资金落户合肥高新区以来，一直倡导创新风控“补位”，将引导资金注入“风险资金池”，青年创业引导资金债权投资发生损失出现代偿的，由引导资金与银行按7∶3比例承担，以此激发市场活力。
创业创新，成就了创客们的燃情岁月，创新创业也必将为江淮大地成就再一季的丰硕成果。
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现在市场上的创业项目非常多，比如餐饮、娱乐、生活用品销售等等，种类多又容易入行。如果创业，建议您根据自身的资质，选择适合自己的创业方式，如果需要资金准备，可以***。
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