亚太户外创业项目（亚太户外创业项目怎么样）
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1、SYB创业培训简介是什么？2、深圳市亚太环球投资咨询有限公司靠谱吗3、中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛大数据相关的项目有哪些4、职业技能培训（syib)5、有哪些适合年轻人创业的项目啊？6、求图片：马季华个人资料SYB（缩写含义：创办你的企业）培训是SIYB体系（SIYB是StartandImproveYourBusiness的缩写,中文译为“创办和改善你的企业”）中的一个模块，SIYB体系是国际劳工组织（ILO）和中国劳动与社会保障部积极倡导的专门为创业者、中小企业量身定做的社会化创业全程扶持指导体系，目的是以创业促进就业。SYB创业培训容纳世界80多个国家的有关专家学者的智慧和实践经验的结晶，同时也是专家们20多年时间集体智慧的浓缩，在国际劳工组织亚太地区就业促进项目（ILO）与中国劳动和社会保障部合作下，近几年将SYB引入中国。SYB培训面向那些有创办企业的想法，并确实打算创办一个新企业的人。它向参加培训的人介绍开办企业的各个步骤，以及怎样完成自己开办企业的各项可行性调查研究。“创办你的企业”培训项目的目的就是让有创业意愿的人自己来演练实施开办企业的各个步骤，完成自己的创业计划书，并提供后续支持服务，帮助他们创建自己的企业和实现有效经营。
靠谱。
1、经营范围广。深圳市亚太环球投资咨询有限公司所有项目都是是依法经营的，主要经营范围是投资咨询，经济信息咨询，创业投资咨询业务等。
2、投资范围广。深圳市亚太环球投资咨询有限公司是一家以从事商务服务业为主的企业，企业注册资本666万人民币，实缴资本445.522613万人民币。
参赛项目主要包括“互联网+”传统产业、“互联网+”新业态、“互联网+”公共服务、“互联网+”技术支撑平台等4种类型。
要求参赛作品能够将移动互联网、云计算、大数据、物联网等新一代信息技术与行业产业紧密结合，培育产生基于互联网的新产品、新服务、新业态、新模式，以及推动互联网与教育、医疗、社区等深度融合的公共服务创新。
中国“互联网+”大学生创新创业大赛是国家倡导“大众创业，万众创新”的政策手段之一，是我国深化创新创业教育改革的重要载体和平台。旨在深化高等教育综合改革，激发大学生的创造力，培养造就“大众创业、万众创新”的生力军：推动赛事成果转化，促进“互联网+”新业态形成，服务经济提质增效升级：以创新引领创业、创业带动就业，推动高校毕业生更高质量创业就业。
SYB培训，又称创办你的企业。2000年国际劳工组织亚太地区就业促进项目（ILO/IPEP）与中国劳动和社会保障部合作，将SYB从越南的SIYB项目引入了中国，该项目是通过为创业愿望的人员开展创业培训，并辅之以创业所需的小额信用担保机制，帮助创业者解决创业时遇到的知识、技能欠缺和资金不足的问题。目前该项目已经开始通过召开研讨会、师资培训等形式向全国推荐。参加培训并取得结业证书和再就业优惠证的大学生和待业人员，在自主创业的过程中，将享受一系列的优惠政策和扶持政策！
SYB培训的目的主要是促使参加培训的人员能够创办一个可赢利的小企业。为了创造条件，更好地对参与人员进行培训，我中心花大力气建成了数间国际SYB
（联合国劳工组织“创办你的企业”的培训项目）标准U型教室，配备了具有一支专职的高水平教师队伍和具有丰富经验的高素质专家队伍。接受培训的人员，可以获得创业方面的国家***扶持。将大学生列入劳动部门的
SYB培训
创业是当今社会发展的大趋势。鼓励创业，不仅有利于拓宽劳动者的就业门路，为社会创造更多的就业岗位，而且有利于实现劳动者的个人价值，在全社会形成创新、创业的氛围，推动社会经济的持续、快速、健康发展。
我国是一个劳动力总量长期供大于求的发展中国家，就业任务艰巨，尤其是下岗失业人员再就业问题更加严峻。为解决下岗失业人员的再就业问题，各地采取了很多办法，其中鼓励劳动者特别是下岗失业人员自谋职业自主创业，已经成为解决就业和再就业问题的一项重要措施。2002年召开的全国再就业工作会议确定了中国积极的就业政策框架，出台的一系列鼓励下岗失业人员自主创业和自谋职业的优惠政策，体现了市场导向的就业机制，为下岗失业人员的自主创业提供了强有力的支持和宽松的环境。党的十六大进一步明确了各级党委和***要将改善创业环境和增加就业岗位作为重要职责，更为创业活动的开展创造了难得的机遇。自主创业、自谋职业、灵活就业正在成为下岗失业人员再就业的主渠道。
国际劳工组织为了促进就业，支持发展中国家中小企业的发展，以创业促就业，实现就业的倍增效应，专门组织开发了《创办你的企业》（SYB）培训项目与教材。到目前为止该教材已经被翻译成40多种语言并在全世界80多个国家使用。
2000年，国际劳工组织/日本国家间就业促进战略项目将SYB培训项目引进中国，并根据中国的实际情况对教材进行了大量改编，形成了中国版的SYB培训教材。像在其他国家一样，这套教材在项目试点城市以及其他非项目试点城市经过两年多的试用，受到了培训机构、教师和学员的充分肯定和好评，他们一致认为SYB是一套简明、通俗、易懂实用的创业培训教材。
SYB教材的内容分为两个部分，共十步，步步相扣，逐渐深入，缺一不可。
之一部分为创业意识培训，这是SYB培训教材的先修课，共两步（之一步至第二步）：
之一步告诉你什么是企业，创办企业所需的素质是什么，让你衡量自己是否适合创办企业。
第二步告诉你如果你自己适合创办企业，那么你想创办什么企业，你有没有自己的构思，如果没有，怎样去发现并开发你的企业构思。
第二部分是创业计划培训，共八步（第三步至第十步）。这八步是要指导你怎样把自己的创办企业构思变成现实，即告诉你怎样去创办企业，将自己的创业构思，用系统的知识去计划、演算、形成自己的创业计划书。每步的具体内容如下：
第三步是告诉你在有了自己创办什么企业的构思后，要评估你的企业有无市场、潜在顾客、竞争对手，以及确定企业营销计划并预测销售量。
第四步是告诉你预测了你的产品销售量后，怎样组织人员去生产。你要明白怎样组织和安排你企业的人员。
第五步是告诉你办企业必须合法，要选择一种法律形态。介绍适合于创办微小企业的各种法律形态，教你选择出适合自己企业的一种法律形态。
第六步是告诉你企业要承担相关的法律责任，你的企业只有***注册，才能受国家法律保护。你的企业要遵守国家的税法、企业法、劳动法、环境保护法等相关法律法规。
第七步是预测启动资金。告诉你办企业需要启动资金，启动资金包括投资（固定资产）和流动资金。你应该根据自己企业的规模，即前面预测的销售量计算出自己需要的启动资金数额。
第八步是制定利润计划。告诉你办企业必须赢利，这是企业成败的关键。要懂得什么是成本，怎样定价，怎样才能赢利，现金流量对维持企业正常运转与赢利的重要性，要能够制定自己企业的赢利计划和现金流量计划。
第九步是制定企业计划。通过前八步的模拟练习，你就可以把在各步中对自己企业的各项考虑和练习填入创业计划书中，形成自己的创业计划。通过制定创业计划，衡量自己的企业是否能够创办下去，同时，根据自己的创业计划，制定创办企业的行动计划，如申请贷款、申领营业执照等。
第十步是开办企业。告诉你当企业开办起来之后，还有哪些管理工作要做。
SIYB
培训是国际劳工组织为了促进就业，支持发展中国家中小企业的发展，以创业促就业，实现就业的倍增效应，专门研究开发的一系列培训小企业家的培训课程，它包括
“产生你的企业想法”（GenerateYourBusiness－GYB）
“创办你的企业”（StartYourBusiness－SYB）
“改善你的企业”（ImproveYourBusiness－IYB）
“扩大你的企业”（ExpandYourBusiness－EYB）
四种培训课程。这套培训课程专门培养潜在的和现有的小企业创办者，使他们有能力创办切实可行的企业，提高现有企业的生命力和盈利能力，并在此过程中为他人创造就业机会。目前，
SIYB培训已经成为国际劳工局的创业培训品牌，在全球80多个国家使用并取得了很好的效果，受到各国的普遍欢迎。我国已经引进了GYB、SYB
、IYB三个培训模块，在培训过程中取得了良好的社会效果。
2000年，国际劳工组织/日本国家间就业促进战略项目将SYB培训项目引进中国，并根据中国的实际情况对教材进行了大量改编，形成了中国版的
SYB
培训教材。像在其他国家一样，这套教材在项目试点城市以及其它非项目试点城市经过两年多的试用，受到了培训机构、教师和学员的充分肯定和好评，他们一致认为
SYB是一套简明、通俗、易懂实用的创业培训教材。
有关部门将创业培训和***相结合的政策的出台，也增强了SYB
培训的意义和作用，为青年大学生创业提供了更宽松的环境和更广阔的空间。长期困扰青年大学生创业的两大难题，都将在接受SYB培训后迎刃而解。凡是参加了
SYB培训并通过了考核而获得证书的创业者，都可以凭借SYB证书获得银行为创业提供的免担保***。
“SYB
创业培训非常紧张，你们不仅没有时间去玩，而且肯定每天都要加班。”劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心培训处副处长姚春生，在第二届全国共青团系统
SYB师资培训班开班仪式上这样说。
“SYB是个无底洞，你只要进来了就再也爬不出去了。一年到头在外面搞培训，家里也都顾不上，但你就心甘情愿地为它奉献。”一位SYB
培训师如是说。
“SYB培训创造机会、提高能力，能力改变命运。SYB的老师都非常平易近人，培训虽然辛苦，但我觉得很充实，很值得。”一位参加过SYB
培训的学员这样说。
首届共青团系统SYB师资培训班的助教李耀珠老师的话道出了SYB
培训的真意：“我们国家有很多就业困难的人，他们大部分处于比较弱势的地位。无论从资金、能力、知识、信息等方面，都相对弱小。而SYB
培训恰恰就是为
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姓名：马季华
公司：苏州亚太广告有限公司
职位：总经理
马季华，苏州亚太广告有限公司，总经理。
马季华，这个从广告业发家而走向引领市场前沿的风云人物，真正看到他的时候，让人惊讶。马总身上有着江南才子特有的忧郁的眼神，怎么也不能将他和“商人”这个词联系起来。然而，他就是一个商人，一个用艺术来演绎商人本职的商人。
高中毕业后马季华就被安排到了苏州日报的广告部，负责广告摄影工作。但是要说真正走上广告这个行业，中间还有一段插曲。
报社的工作，在当时众看来是个非常稳定也非常有前途的工作，但是马季华并不满足，因为他看到了更有发展前景的行业婚纱摄影。1988年，马季华花上了全部积蓄，终于开了自己的影楼，但是没几年，影楼越来越多，竞争激烈，高投入却不一定能有高收入。
于是，1991年，离开了公职的马季华心情十分沉重。但却没有因为这个放弃他创业的梦想，马季华又看中了市场上又一闪光的广告业，他知道，伴随着市场经济的发展，广告业会有很大的发展空间。于是通过朋友的帮忙，亚太广告有限公司正式成立，成为了江苏地区创办较早的一家股份制广告公司。公司的起步阶段，从门面设计到人员安置，马季华全部都是亲自动手，处处精打细算。在成立初期，客户对“亚太”并不了解，也没信任感。在这种情况下，马季华经常亲自上门服务，为客户精心设计，一直到客户满意为止。经过一年的努力，马季华终于在年底实现了赢利，虽然利润微薄，但却赢得了之一批稳定的客户，为以后的业务打下了稳固的基础。
1994年苏州城掀起市容改选执法的时候，马季华独立做起了广告业务。为了走在同等的前头，马季华，订立了十多份国内外出版的***刊物，为自己充电；利用间隙时间，到广东、深圳、珠海等地考察、学习，从中获得了许多感性认识。1994年下半年，在马季华带领下，亚太公司的广告***采用了“四新”工艺，广泛运用电脑喷绘和电脑***，成功的打破了户外广告传统模式。
从“亚太”成立到现在，马季公款一直走在广告行业的前线，在这个没有硝烟的战场上，马季华一如既往地执着着，善于接受新思想，善于创新。他知道，广告作为一种概念的形式存在，要为受众所接受，就要把文化和景观融入其中，这样做出来的广告才真正深入人心。
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