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比亚迪旷工几天就报自离

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公司规定:无故缺勤三天及以上的,由公司行政部向公司人力资源部报告,人力资源部接到通知后对缺勤情况进行调查确认。员工无故缺勤经调查确认后,由公司相关领导立即向公司相关领导报告。然后向全公司公开宣布。

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一般来说,工厂规定连续旷工3天视为自动离职,一个月内未办理离职手续和工资结算的旷工达5次也视为自动离职处理工人未经许可,未提前30天提出离职,用人单位不存在法律规定工人可以立即离职的情况,工人属于违法。但是雇主应该付给工人全额工资

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建议您办理正式的辞职手续,并向公司提交辞职报告。因为如果你想缺勤三天请假,违反了劳动法和公司的规定,公司可能会扣你的工资、奖金,可能还会对你进行一些其他的处罚。

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