HR如何巧妙地拒绝求职者 HR怎样巧妙地拒绝求职者
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1.是应该委婉的委婉语。“真的很抱歉，我刚刚和面试官沟通过了。他今天临时有个紧急会议，可能要等到下周”；
2，或者应该委婉一点直接一点“我很高兴和你分享我的简历和工作经历。通过初步的交流和测试，根据部门和用人部门主管的要求，你的优势与部门的要求差距较大，非常抱歉。”
3.或者干脆说“某某先生，非常抱歉，我们招聘的职位需要一些软件经验。考完之后，你确实没有这方面的相关经验，今天只能到此为止了，谢谢。”
4.如果你遇到一个脾气很好的候选人，你可能会以沉默收场。如果你脾气不好，过来面试几轮，你可能马上会发脾气，觉得“早知如此，何必当初？”
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